私たちが大切にしていること～Heart of CONCORD

私たちは、ご相談者の望む人生を実現するために、“誠実に、粘り強く”ご支援するというスタンスを大切にしています。
この価値観は、ご相談者のためであると同時に、私たちが、誇りを持って心地よく仕事を続ける上で大切なものでもあります。

長期的で誠実なお付き合いを大切にする

私たちは、ご相談者が弊社経由で内定を獲得した場合でも、その話を無理に薦めることはありません。
むしろ、他社経由の内定でも、より良い話であればそちらをお薦めしています。
「このようなことをして、会社は大丈夫ですか？」とご心配頂くこともあります。

私たちは、ご相談者との「長期的なお付き合い」を前提として、キャリア設計のご支援をしています。
短期的な業績にとらわれずに、“誠実なご支援”を行なうからこそ、ご相談者の皆さんから信頼を寄せて頂くことができると考えています。

とてもありがたいことに、たくさんの方が転職やキャリアをお考えになる度にご相談くださり、大切なご友人・ご家族をご紹介頂くことも珍しくありません。
また今では、経営者となったご相談者から、採用のご相談をいただくのも、私たちの日常となっています。

長期的な視点に立てば、事業としての収益は、このような健全な関係性の中から十分にいただける。心配せずに、ご相談者の支援に全力を尽くそう――そのように私たちは考えて、ご相談者の皆さんに対して、“誠実なご支援”を続けることを大切にしています。

「面接で自分の魅力をうまく伝えられない」
「職歴がネックとなって、書類選考が通過しない」
「自分が本当にやりたいことがよく分からない」

転職活動には、実にさまざまな困難があります。

そのため、私たちはキャリア設計や選考対策のノウハウを駆使するとともに、ネットワークを最大限に活用しながら、ご相談者の可能性を広げられるように、“粘り強く”ご支援することを大切にしています。

一度や二度の面接対策で、上手に回答できるようになる方はほとんどいません。
志望先の企業から確実に内定を勝ち取るために、模擬面接を１０回以上することもあります。

また、ご要望にフィットする求人案件がなかった場合でも、弊社から何社もの採用企業に粘り強く提案して、新たなポジションを作ってもらうことも珍しくありません。
将来のキャリアビジョンが明確に定まっている方はごく稀です。

キャリア面談を通して、本当に実現したい人生を一緒に模索していくことになります。
面談だけでは定まらず、応募書類を作成したり、キャリアセミナーに出席したりと、転職活動をする中で得られる気づきから模索していくこともあります。

このように粘り強くご支援することで、ご相談者が望む人生へスタートされたときこそ、私たちが「この仕事をやっていて本当に良かった」とやりがいを感じるときなのです。

弊社にご相談にいらっしゃる方の大半は、転職を決めていない方です。
ご年齢層も第二新卒クラスの方から50代の経営幹部の方に至るまでと幅広く、ご経験職種も、営業、経理、人事、経営企画、マーケティング、SE、コンサルタント、バンカー、起業家、さらには、公務員や大学の研究者の方など多岐にわたります。

弊社のキャリア相談は、すべて無料ですので、キャリア設計の考え方や人材市場の動向を知るために、まずはお気軽にご相談ください。
皆さんのキャリアが大きくひらくきっかけとなれば幸いです。